Optimisez vos performances de recrutement sur les jobboards

Comment améliorer vos campagnes de recrutement en identifiant les leviers les plus performants pour votre entreprise et vos recruteurs.

Maîtriser l’art du recrutement sur les jobboards

Dans ce livre blanc, nous vous dévoilons nos meilleurs outils et stratégies de recrutement. Vous découvrirez tous nos secrets sur comment utiliser les jobboards pour recruter efficacement les meilleurs profils :

  • Les 3 étapes d’une stratégie jobboards efficace
  • Les KPIs à surveiller pour suivre les performances de vos campagnes de recrutement
  • Un comparatif et un mapping des jobboards généralistes et spécialisés pour faire les meilleurs choix
  • La checklist pour booster vos performances sur les jobboards

VOTRE GUIDE CLÉS EN MAIN

L’optimisation de votre utilisation des jobboards est essentielle pour vous si :

Les jobboards sont l'un de vos principaux canaux de recrutement

Vous devez recruter des profils pénuriques et en tension

Vous souhaitez optimiser le ROI de vos dépenses jobboards

En optimisant vos campagnes de recrutement…

1. Vous gagnez du temps

Les jobboards n’ont plus de secrets pour vous. Vous recrutez efficacement les profils recherchés même lorsqu’ils sont en tension. 

2. Vous optimisez votre budget

Votre budget jobboards est dépensé de façon ciblée. Vous gagnez du temps dans vos recrutements afin d’obtenir un vrai R.O.I.

3. Vous attirez les meilleurs talents

Grâce à l’implémentation des meilleures tactiques sur les jobboards, vous arrivez à recruter les profils stratégiques pour le développement de votre entreprise. 

10 + 11 =

OPTIMISEZ VOS PROCESSUS DE SOURCING VIA LES JOBBOARDS ET DÉNICHEZ VOS FUTURS TALENTS

Par téléphone